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Wie ein Profi

Sich selbst unter Kontrolle haben, wenn man in der Öffentlichkeit angegriffen wird? Auf eine authentische und kraftvolle Weise? Ein Führungsprogramm auf der Grundlage der Verhaltenspsychologie kann Sie darin schulen. Klingt zu schön, um wahr zu sein, oder? Letzte Woche habe ich die Rückmeldung bekommen. Nicht zum ersten Mal, sondern zum x-ten Mal. Ein Teilnehmer, der vor knapp einem Monat an diesem speziellen Programm für Selbstführung teilgenommen hat, wird in einem überfüllten Hörsaal von einem Studenten hart angegriffen. “Sie trauen uns Studenten nicht. Sie sind schwarz-weiß. Sie schaffen ein unsicheres Lernumfeld. Ich bin nicht der Einzige, der so denkt. Ich spreche im Namen vieler Studenten, die Angst haben, dies zu sagen”. Mucksmäuschenstill.

Die Person, die angegriffen wird, ist der Leiter des Programms und bleibt – in der Terminologie des Selbstführung-Programms – im Sondierungsmodus. Das bedeutet, dass die Person, auch wenn sie unter Druck steht, in der Lage ist, weiter nach Lösungen zu suchen, mit denen alle vorankommen können. So ist es geschehen, ohne dass sie zu irgendeinem Zeitpunkt die Macht ausüben musste. Wie ein Profi.

Im Nachhinein sagt der Dozent, dass er von seiner Reaktion positiv überrascht war. Vor nicht allzu langer Zeit habe diese Person nach dem Motto „Angriff ist die beste Verteidigung“ reagiert. Diese Strategie erwies sich jedoch zunehmend als ineffektiv. Außerdem ging sie oft auf Kosten von Beziehungen und zunehmend auch seines Wohlbefindens. Um dieses Muster zu durchbrechen, beschloss der Dozent, an dem Selbstführung-Programm teilzunehmen, dessen größte Herausforderung darin bestand, zu lernen, den Kontrolleur in ihm zu erkennen. Der Kontrolleur ist einer der neun Saboteure, die unser Verhalten und unsere Interaktion mit unserer Umwelt beeinflussen können. Menschen, in denen der Kontrolleur dominiert, haben zum Beispiel das Bedürfnis, Situationen und Handlungen von Menschen ständig zu ihren Gunsten zu kontrollieren. Dies hätte ihm in der oben dargestellten Situation wieder passieren können. Mit der möglichen Folge, sich selbst außer Kontrolle zu bringen. Doch die harte Arbeit wurde sofort belohnt. Er war völlig ausgeglichen, indem er sich nicht mehr von seinem Saboteur ausspielen ließ.

Er empfand das Führungsprogramm als sehr intensiv. An sich zu arbeiten kann konfrontierend sein. In Zeit ausgedrückt, ist es jedoch akzeptabel. Nur 15 Minuten pro Tag für sechs Wochen. Einmal pro Woche eine inhaltliche Vertiefung zu einem bestimmten Thema. Und einmal pro Woche eine einstündige Online-Supervision. Insgesamt also knapp 23 Stunden.

Knapp 23 Stunden, verteilt auf sechs Wochen Training, um solche Situationen, aber auch Ziele, Veränderungen, Themen, Wohlbefinden und Beziehung dauerhaft im Griff zu haben. Wie ein Profi. Wer würde das nicht wollen? Denn wenn Sie wissen, wie Sie Ihre Saboteure vorhersehen können, treffen Sie bewusstere und bessere Entscheidungen. Neugierig auf das Programm? Mehr Informationen finden Sie hier. Nehmen Sie anschließend Kontakt auf, um Ihre Saboteure inventarisiert zu bekommen. Sie können das Programm einzeln oder in einer Gruppe absolvieren. Die nächste Gruppe beginnt nach den Sommerferien. Übrigens sind die ersten zwei Wochen des Programms unverbindlich.

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